Presentación en equipo

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Palabras Claves: grupal, presentación, escucha, rompehielo, caldeamiento

Dinámica:

Preparación
Los participantes se subdividen en grupos.
Todos los miembros de un grupo se paran en fila mirando al frente.

Desarrollo
Comienza presentándose el primero de la fila diciendo su nombre y agregando algo como profesión, estado civil, hobby, posición en la empresa, etc.
A partir del segundo y los que siguen hasta el final de la línea al mismo tiempo que repiten la presentación de los que lo hicieron antes que él (para ello deben prestar atención y recordar) hacen su autopresentación.

Si alguno no pudiera hacer la presentación correcta de los anteriores, va al final de la fila y es sustituido por la persona siguiente.
Si el que se equivoca fuera el último de la fila, será el que está primero en la fila quien lo sustituya (de esta manera también el primero, quien aparentemente tiene la tarea más fácil debe continuar atento).
El juego termina cuando se presentan todos.
Sugerimos no hacerlo con subgrupos de más de 7 u 8 personas.
Si son pocas personas y se hace en un solo grupo, sirve para conocerse.
En caso de ser un grupo amplio con varios equipos puede plantearse en términos de competencia. En este caso, se mide el tiempo que cada grupo empleó en su presentación y al final se entrega el premio a aquel que consiguió hacerlo en el menor tiempo.

 

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